|
* المعلومات الشخصية: الجنسية : أردني مكان وتاريخ الولادة: الثنية- الكرك- الأردن – 1948 الحالة الاجتماعية: متزوج
الدكتور عقلة محمد المبيضين |
||||||
|
1.
دكتوراه الفلسفة في الإدارة
الحكومية والسياسات العامة (1991) عن :" المعوقات
الإدارية والهيكلية في النظام المالي
الأردني، حالة الإيرادات الضريبية.
جامعة اسكس - المملكة المتحدة. Doctor of Philosophy in Government, for
"Structural and administrative Constraints in the Jordanian Fiscal
System; The
Case of Tax Revenues." |
* المؤهلات العلمية |
|
||||
|
2.
ماجستير الإدارة العامة
(1979): جامعة نبراسكا - أوماها
- الولايات المتحدة عن تنمية الموارد البشرية Master of public Administration University of Nebraska at Omaha, ( |
|
|
||||
|
3.
بكالوريوس في الإدارة العامة
والعلوم السياسية (1970) - الجامعة
الأردنية - عمان. B.Sc. in Public Administration And Political
Sciences |
|
|
||||
|
·
مراقب حسابات - ديوان
المحاسبة (1970-1981) متضمنة سنتين في بعثة دراسية موفداً من ديوان المحاسبة:
عمان - الأردن. مراقب مالي لدى الوزارات والأجهزة الحكومية التالية: القوات المسلحة الأردنية، سلطة المصادر الطبيعية، الأمن
العام، الإذاعة والتلفزيون، وزارة الخارجية، ودائرة ضريبة الدخل. ·
مراقب النفقات العامة
لدى وزارة المالية - عمان – الأردن (1981-1982). ·
رئيس قسم الإدارة العامة -
الجامعة الأردنية - (1997-1999). ·
عميد شؤون الطلبة - الجامعة
الأردنية - 1/12/1998 - 1/7/1999. ·
مدير عام معهد الإدارة العامة
اعتباراً من تاريخ 1 /7/1999 وحتى 1/11/2001. رئيس قسم الإدارة العامة جامعة آل البيت 1/11/2001 . |
* الخبرة الإدارية |
|
||||
|
· عميد كلية الأقتصاد والعلوم الإدارية - جامعة آل البيت 2002 ·
مساعد الرئيس لشؤون التخطيط والتدريب وخدمة المجتمع2004 ·
مدير مركز الاستشارات
والخدمات الفنية وتنمية المجتمع2004
|
|
|
||||
|
·
دراسة اللغة الإنكليزية ،
جامعة جورج تاون ، الولايات المتحدة الأمريكية. ·
أساليب التدريس الجامعي: 6 مساقات تأهيلية
للمحاضرين في الجامعة الأردنية، عقدت في كلية العلوم التربوية في الجامعة
الأردنية. ·
دورات استخدام الحاسوب: جامعة
اسكس- بريطانيا. ·
دورات استخدام الحاسوب: مركز
الاستشارات والخدمات الفنية والدراسات-الجامعة الأردنية. ·
دورة تدريب المدربين: معهد
الإدارة العامة- عمان من 17/5-31/5/1995. |
* الدورات التأهيلية |
|
||||
|
- الدورات
التدريبية 1. مركز الاستشارات والخدمات الفنية
والدراسات-الجامعة الأردنية-عمان ·
الإدارة الحديثة للموارد
البشرية ·
العلاقات العامة وفن الاتصال وعقد
المؤتمرات ·
إدارة المواد والمخازن ·
تبسيط إجراءات العمل ·
المحاسبة الحكومية وإعداد
الموازنات. ·
المدير وضغوط العمل. ·
إدارة الاجتماعات وعقد
الندوات والمؤتمرات ·
إدارة الوقت. ·
تدريب المدربين 2- أكاديمية
الشرطة الملكية الأردنية: * مهارات القيادة والاتصال-دورة الإدارة الوسطى للضباط في المجالات التالية: ·
مهارات الاتصال والقيادة. ·
مهارات جمع المعلومات
وتوثيقها وتبويبها. ·
مهارات التخطيط والتوجيه
والرقابة. ·
تحديد وتحليل المشكلات
وعلاجها. ·
مهارات القيادة الإدارية
والسلوك التنظيمي. ·
مهارات تنمية وبناء الفريق. ·
التفويض وحفز المرؤوسين. ·
الصراع التنظيمي. ·
إدارة الوقت والاجتماعات. ·
تنمية الموارد البشرية 3- معهد الإدارة
العامة: ·
التدريب الإداري والتدريب
الموجه نحو الأداء ·
الإتجاهات الحديثة للموارد البشرية ·
التخطيط والإدارة
الإستراتيجية ·
المحاسبة الحكومية وإعداد
الموازنات. ·
الإدارة الاستراتيجية
والتخطيط الاستراتيجي. ·
إدارة الأزمات - أساليب البحث العلمي ·
التطوير التنظيمي - التحليل الإداري ·
بناء القدرات المؤسسية - إدارة المفاوضات 4- غرفة تجارة
وصناعة عُمان-مسقط o
إدارة الاجتماعات- مسقط /
1994 o
تخطيط وتنظيم أعمال
المديرين في سحار 14-16/8/1995 وصلالة
19-24/8/1995. o
إدارة الوقت - مسقط كانون أول
/ 1995. 5- كلية الحرب الملكية: إدارة الأزمات وإدارة المفاوضات. 6- المعهد المروري
:
الإدارة الحديثة للموارد البشرية، و تدريب المدربين. 7- البنك العربي:إدارة الوقت. 8-ديوان المحاسبة:تطوير الحسابات
الختامية وتدريب المدربين. 9- اتحاد الجمعيات
الخيرية:
إدارة الجمعيات الخيرية، الإدارة الموارد البشرية. 10- الإدارة والتنظيم- أبو ظبي ·
تحديات إدارة الموارد البشرية
المعاصرة |
* الخبرات
التدريبية والاستشارية والدراسات: |
|
||||
|
·
الدراسات والإستشارات: ·
المشاركة في دراسة إعداد
الوصف الوظيفي والتنظيم الهيكلي لمؤسسة مياه الشرب ·
المشاركة في دراسة الوصف الوظيفي
والتنظيم الهيكلي لسلطة المياه في الأردن، وإنجازها في 1985. ·
المشاركة في الدراسة
الاستشارية لسلطة المياه في الأردن في مجال الدمج وإعادة التنظيم ·
الاشتراك في لجنة المراجعة
الشاملة لمسيرة الجامعات الخاصة (نيسان 1995). ·
المشاركة في دراسة إعداد
الترهل الإداري في جهاز الخدمة المدنية – معهد الإدارة العامة- عمان (1998). ·
استشارة تبسيط الإجراءات لأمانة عمان الكبرى (1998). ·
استشارة التنظيم الإداري ووصف الوظائف وتنمية الموارد
البشرية لدى لأمانة عمان الكبرى (1 –
2000 - 6 -2000). |
* الاستشارات والدراسات الميدانية: |
|
خبير التنظيم الإداري ووصف الوظائف وتنمية الموارد
البشرية بتكليف من البنك الدولي لدى
وزارة الخدمة المدنية والإصلاح الإداري / الجمهورية اليمنية (1997 - 1998). |
* الاستشارات
الخارجية: |
|
الأبحاث المقيمة: · إدارة
الإنفاق العام في النظام المالي الأردني - دراسة ميدانية تحليلية، مجلة دراسات،
الجامعة الأردنية، عمان ، الأردن. (باحث
منفرد) ·
"ضغوط
العمل التي يواجهها موظفو الشؤون
المالية في الإدارة العامة الأردنية": دراسة ميدانية تحليلية، مجلة أبحاث
اليرموك، جامعة اليرموك إربد، الأردن. (باحث رئيسي) ·
التهرب الضريبي ، مجلة
المنارة، جامعة أل البيت، المفرق ، الأردن. (باحث مشارك) · إتجاهات المسؤولين
في المؤسسات الحكومية الأردنية نحو تبني المفهوم الحديث للتسوق، مجلة المنارة،
جامعة أل البيت، المفرق ، الأردن. (باحث مشارك) |
* الأبحاث والمحاضرات |
|
·
النظام المحاسبي الحكومي
وإداراته (1999)، منشورات دار وائل للنشر، عمان، الأردن. ·
منهجية البحث العلمي مع آخرين
(1997)، منشورات دار وائل للنشر، عمان، الأرد
ن. ·
التدريب الموجه نحو الأداء
(2001) ، بتكليف من المنظمة العربية للتنمية الإدارية. |
* المؤلفات
المنشورة الكتب: |
|
الدوائر الحكومية-
سلطة المياه - المشاركة في دراسة
إعداد الوصف الوظيفي والتنظيم الهيكلي لمؤسسة مياه الشرب (تشرين الأول 1984- كانون
الثاني 1984). - المشاركة في دراسة
الوصف الوظيفي والتنظيم الهيكلي لسلطة المياه في الأردن، وإنجازها في آذار 1985 -
المشاركة في الدراسة الاستشارية لسلطة
المياه في الأردن
في مجال الدمج
وإعادة التنظيم (1985-1986)،
بتكليف من مركز الاستشارات في الجامعة الأردنية. اليمن - استشارة التنظيم الإداري
ووصف الوظائف لدى وزارة الخدمة المدنية والإصلاح الإداري / الجمهورية اليمنية
(1997). أمانة عمان الكبرى - استشارة تبسيط الإجراءات لأمانة عمان الكبرى (1998). - رئيس فريق استشارة وصف الوظائف والتنظيم الإداري |